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听洪子昆这么一说，周江觉得自己格局又小了。这原来是一件坏事，但在洪子昆眼中，可以把坏事变成好事。

像宏远实业这样的零售公司，基层的员工的离职率还是比较高的，而培养一位优秀的员工，那也是花了很多精力的，尤其是店长这种基层管理员工，更是一个公司的基石。

所以洪子昆想利用这个办法来稳定基层员工，即使到时候他们离职了，等那天他们在其它公司做的顺心，洪子昆也想把他们重新邀请过来，这样也省去了很多培养成本和时间。

如果在离职的时候，你到处设置限制，那到时候即使他在其它公司做的不顺心，他也不会再想回来。

听完洪子昆的讲述，周江说道“洪总，我知道了，我这就开始安排财务室，把员工的年终奖这两天就给发了。”

说到财务室这边，洪子昆想起财务经理好意到现在还没招聘到，于是就问道“周哥，我们让猎头公司去帮忙找个财务经理，怎么到现在还没什么消息啊！”

周江回答道“他们那边也给了几个名额过来，可都不能满足我们的要求。有的能力够了，可年龄太大了，年龄小的，能力又有些不足。”

宏远实业要招财务经理，这次洪子昆打算招个年纪在三十岁到三十五左右的人，而且还要有几年的财务管理经验，最好是在大型的会计事物所工作过那就更好。

所以现在就碰到尴尬的事情，有能力的看不上宏远实业现在的规模，能力不行的，宏远实业也看不上他。这就导致了，猎头公司去挖人，人家听都没听过宏远实业，所以很多人见这种情况，也就不会过来。

见是这个场景，洪子昆说道“那就去联系在沪市，这种经济比较好的城市猎头，让他们去帮忙找找看。”

“那行，我这就去联系一下，看看他们那里能不能帮的上忙。”

………

1月24号

本来明天公司就要开年会，今天事情有很多。可是省政府这边要开企业座谈会，所以洪子昆只能过来，至于公司里的事情就交给了周江去忙。

省政府大院8号楼。

洪子昆一进来，就有工作人员把洪子昆拦下来说道“先生不好意思，今天这里有重要的会议要开，请出示一下，邀请函或者工作证。”

听到要邀请函，还好带过来了，不然还要回公司去拿。

等工作人员查看了邀请函没问题，就有人带洪子昆去了会议室。

会议室是个阶梯室，总共有10排，一共有三个通道，而洪子昆的位置是在倒数第二排，靠左边的这一边的最左边的位置。之所以洪子昆还可以坐到倒数第二排，那是因为最后排没有安排，不然的话，只能坐在最后一排了。

看着上面写的是自己的名字，洪子昆就坐了下来。

现在离会议时间还有半小时，所以到场的人，只是来了十分之一不到，基本上都是靠后排的人到了，坐在前面五排的，一个都没有来。其它几排也是零零散散的几个人。

而洪子昆旁边坐的是一个中年男子，年龄大慨和洪爱国差不多大。一个人坐在哪里，就是安安静静的拿着报纸在看。其它人，也和他差不多，只有少数人，会坐在一起聊聊天。

中年男子见洪子昆东张西望的，一会看看他的报纸，一会又看看旁边窗外的风景，一会又看看前面，感觉好像是学生在上课，想走又怕老师发现，不走又有些难受，反正就是坐不住了。

再看看洪子昆的年龄，也就是和自己儿子差不多大，中年男子就有些兴趣的问道“小伙子，你是那家公司。”

洪子昆不好意思的笑了笑道“我是宏远实业的，第一次过来，也不懂这些，是不是我动来动去有些打扰到你了。”

中年男子笑道“这到没有，我就