餐和下午三点钟的下午茶。姜嘉佳觉得这两顿吃下来的感觉回家来都不要吃任何东西了。

路优和朱红两个人已经去了美国，听到姜嘉佳分享的上班的心得，两个人都祝福她一帆风顺，至于他们两个，路优的工作是在去之前就已经找到了，然后这边呢。朱红打算先和路优一起在周边逛一逛逛，累了再去看看有没有人知道这个小地方有没有工作的机会。

其实按照路优之前的想法。就让朱红和他在一起看看本校有没有读博的机会。路优一开始为什么没有帮朱红申请这边的。最主要是因为当时朱红刚来，路优不清楚朱红是否适合读博，因为读博真的是需要花心血的一件事情，如果不是真的热爱你完全坚持不下去，还真的不如就直接去找一个工作好。

经过了和朱红这么长时间的相处后，路优觉得朱红身上这种不服输的精神还真正的是适合读博，等到他意识到朱红其实可以再读一个学位的时候呢。再申请呢，就没有碰到合适的机会。

其实朱红也不是没拿到录取。但是和路悠上学的地方呢，就隔得有点远。路优觉得就没有什么必要，然后他有和朱红讨论了一下。朱红也觉得这个学校虽然录取她了，但是她自我感觉这个好像不是她想要钻研的。

“跟着我可以喝稀粥。就不用在乎哪一个赚的钱多。”

这可是路优的原话，他的本意其实是想劝说朱红读一个自己真正感兴趣的专业，因为一个人工作时要决定他能不能独当一面，就要看他是不是真心喜欢这份工作，其实有时候迁就和热爱真的是两种截然不同的状况。

如果你是为三餐五斗米折腰。后期要工资来改变自己的生存状态，那么真的。第二种方案明显就更好。如果混日子觉得这个科目就业的范围比较广。那也有可能能读好，但是往更高层面上去看呢，就是基本上没有什么机会出头的。因为你内心没有渴望去支持你创新。或者说墨守成规就可以带给你所有想要的一切那又何必去节外生枝呢？

人家说热爱能让你走得更远，这句话真的是不错的。在找工作方面或者说是学习方面，真正需要的就是要这个人发自内心的对公司的文化，公司的发展计划甚至是公司的前景有认同，他才会乐意继续做下去。才会有耐心做好自己的本职工作。内部的驱动力比外部所有的干预效果都要明显。单纯为了钱留下来有没有？有！但是我们是人，就算一时忍耐，有了新的机会还是会遵循内心的声音。