分公司和驻遣机构里面低级职位上的员工流动很大，很少有跟我们地球人同心同德，真正把事情做久的。说是故土难离，常在宇宙飘，基因要崩溃之类的狗屁理由，其实就是拿我们药企做跳板，有点条件了就寻求跳槽，奔自己更好的荣华富贵去了。再不就是老婆孩子热炕头，拿着储备券一有机会就买上一大片的庄园和奴隶做富家翁。经常是公司刚把这些外星猴子们培养得像个人样了，能开始做点事情，他们就开始闹着要离职。为此，集团每年在银河要新招聘二十万人左右来填补这些空缺，搞得人力上面成本一直居高不下。拿出一些职位给你们的毕业生没什么问题，都不用报到董事会让谢鸿儒签字，我这里就能批准。当然前提是你人必须符合我们的招聘条件。”

“如果说他们真能够以集团为家，能在公司常干，那最好不过，对于公司人力上面会有很大的节约。如果不行――那也无所谓，一些低级职位，你刚才也说了，我招谁不是招？寰宇普通员工里面有其他国家背景的间谍多着呢，说实在的比你们卫城的间谍危险多了，危害也更大，我还不知道他们都是谁――”